2005年2月18日，我市召开干部教育领导小组会议，对全市的干部教育工作作出部署。市委副书记、市干部教育领导小组组长范建坤出席会议并讲话。市委常委、组织部部长、市干部教育领导小组副组长钱能主持会议。
　　会议明确了今年干部教育培训工作的五项重点。一是加强干部理论武装。加强对十六届四中全会精神的培训。强化干部在职自学，向领导干部推荐自学书目，向年轻干部选送必读书本，在“吴工组工”网站开辟自学园地。继续举办以领导干部“四新”讲座为重点的专题讲座。二是加大专题培训力度。举办各类专题培训班，继续开展机关干部和专业技术人员的信息化与电子政务培训工作，做好公务员初任和任职培训工作。开展企业经营管理人员自主培训，加强高层次人才培训。组织基层党组织负责人和非公有制企业党组织负责人培训。三是拓宽培训渠道。分级分类开展各类急需知识的培训。鼓励各级干部接受继续教育。继续办好党校2005年法律专业本科班、大专班。四是创新培训方法。探索并开展菜单式、研讨式、案例式等教学方法。进一步充实完善培训师资库，提高师资教育水平。选送领导干部赴新加坡开展专题培训。五是加强教育培训宏观管理。制定“十一五”干部教育培训规划。逐步完善并认真执行干部教育培训各项制度，研究制订干部教育培训考核办法。
　　会议审议通过了2005年全市干部教育培训工作要点和市干部教育领导小组办公室增设副主任建议名单。市委宣传部、市委党校、经贸委、教育局、建设局5家单位在会上作了交流发言。

（2005年2月）