工作方法：
　　把辖区内非公有制企业划分若干片区，每个片区确定一家重点企业为“圆心”，“圆心”企业高标准建设党员服务中心，辐射周边一批未建党组织、有零星党员或者无党员的中小型企业。
　　工作案例：
　　在非公有制企业党组织组建“百日行动”中，吴江经济技术开发区把辖区内的740家企业划分为8个片区，每个片区确定一家“圆心”企业，从而形成一个个非公有制企业党建工作的“红领同心圆”。
苏州伟业集团是一家吴江本土的民营企业，作为吴江经济技术开发区首家非公有制企业党委，现有党员79人，下设5个党支部。在“红领同心圆”中，苏州伟业集团被确定为“圆心”企业，辐射周边42家有党员的企业和56家无党员的企业。
　　“由于发展时间较长，党建基础较好，而且集团党委有独立的党员活动中心，我们完全有条件发挥阵地优势，加强和‘红领同心圆’内的其他企业的沟通联系，开放共享党建资源。”苏州伟业集团党委办公室主任孙建兴告诉记者。
　　在吴江经济技术开发区非公有制企业党委的指导帮助下，苏州伟业集团党委下派17名有一定工作经验的党员干部，到“红领同心圆”内未建党组织、没有党员的企业中指导党建工作，做好党员发展、引进和党组织筹建工作。同时，牵头开展了一系列的党组织活动，努力实现“党员活动联办、教育管理齐抓、企业文化共建”。
　　据了解，“百日行动”开展以来，苏州伟业集团党委所在的“红领同心圆”内，已新建非公有制企业党组织5家。