每参加1次村党组织“三会一课”活动计5分；每接受1次党内集中教育计5分；有职党员履行承诺且年终评议结果优秀的计10分；无职党员认岗计5分，认岗后正常履职的计5分……2010年开始，在吴江农村党组织中，广大党员争相修起了“学分”。
　　2010年年初，吴江在全市250个行政村全面推行农村党员积分考核、无职党员设岗定责、有职党员承诺评议，即“一考双职”活动。积分考核参加对象囊括农村有活动能力的全体党员，其中，担任村“两委”成员、定误工干部、大学生村干部的党员参加承诺评议；身体健康、乐于奉献、有一定特长、未担任上述职务的农村普通党员参加设岗定责。
　　“在农村中开展‘一考双职’活动，旨在有效破解农村党员管理和作用发挥难题，进一步增强党员的党性意识、模范意识和自律意识。”市委常委、组织部部长钱能对在全市开展这项活动的目的、意义作出诠释。
　　吴江汾湖经济开发区汤角村共有17个自然村落，2187名村民，地域广，人口多。管理好、服务好这样一个村，依靠的不仅是村里的几名干部，还有一支96人的党员队伍。“自从开展设岗定责以来，我们村已有几十位无职党员认领了相关岗位，积极开展政策宣传、治安联防、调解纠纷、村务监督等活动。”汤角村党委书记陆向忠告诉记者，按照市里规定，设岗定责主要有思想政治、村务监督、公共事务、经济发展等四大类八个岗位，每个岗位都制定了具体的工作职责并向群众公示，由无职党员根据自身实际情况选岗定岗，与党组织签订责任状，并按照创先争优活动要求依岗承诺，正常履职践诺的予以积分。
　　对在村里担任一定职务的有职党员来说，承诺评议让他们更加深刻地感受到了肩上的责任。年初，有职党员提出包括共性承诺、岗位承诺和实事承诺三个部分的承诺，经村党组织审核通过后签订承诺书，写明承诺事项、完成事项、主要措施等内容。承诺书通过党员会议、党务公开栏、党建网站等途径向村民公开，年底接受村民评议监督。
　　“平时我们通过抓培训、抓示范、抓监督，提高有职党员履行承诺的能力，增强履行承诺的时效；年终则由党员群众代表评议承诺兑现情况，根据评议等次予以积分。”震泽镇党委组织委员金勇告诉记者，承诺评议有效增强了农村有职党员的责任感和执行力。
　　为便于年终考核对照，各村党组织还为党员制作了人手一本的“党员积分卡”。对照卡上规定的党员行为，每完成一项就记下相应分数。农村党员划分为4个层次确定不同基础分值，制定基本要求、作用发挥、违纪扣分3类19项具体考核内容，日常考核得分经党组织确认后登记在党员积分卡上，年终根据基础分值和考核得分之积分评定等次。
　　七都镇群幸村的无职党员张荣根对积分考核深有感触：“积分考核就是杆公平秤。谁也不敢小看这张积分卡，要是真弄个不及格，一张榜，可真丢不起这个人。”现在，村党委定期公布党员的积分情况，组织党员逐个向村民小组长和群众代表“亮家底”，陈述为村民所做的事情。“每一分都有对照，年终评选优秀党员再也不会‘毛估估’。”
　　截至目前，全市已有17622名党员参加积分考核，8244名党员参加设岗定责，1487名党员参加承诺评议，已开展岗位服务活动21348次，兑现承诺事项4186件。