日前，我市制定出台《吴江市干部选拔任用工作记实暂行办法》，进一步规范干部选拔任用工作，强化选人用人责任，提高选人用人公信度。根据该办法，拟任人选的基本情况、初始提名、民主推荐、确定考察人选、组织考察、酝酿、讨论决定、任前公示、任免情况、试用任职及考核情况、任职到位等干部选拔任用各环节内容，将填写统一制作的《干部选拔任用工作全程记实表》，逐一记录，做到干部选拔任用工作全过程有“帐”可查，记实结果将作为干部选拔任用工作责任追究的重要依据。