随着经济社会的迅猛发展，我市赴外经商的流动党员逐年增多。以桃源镇为例，全镇共有外出流动党员211名，其中从事经商的占了2/3。如何加强这部分党员的日常教育管理，增强党组织的凝聚力和战斗力？笔者认为，应该针对新形势新任务，开启外出经商党员教育管理工作的新思维，目前主要是加快实现“两建立一落实”。
　　“两建立”，就是要建立外出经商党员党组织和党员联系点。在外出经商党员较多的村（社区）、党员相对集中的流入地等成立外出经商党员党组织，做到内外结合、有序管理；镇上专门成立外出经商党员党总支（服务站），加强统筹协调，整体推动这项工作。对外出党员数量较多但不易集中，或因其他原因无法建立党组织的，要加快设置党员联系点，进一步凝聚党员，加强沟通联系。
　　“一落实”，就是要落实外出经商党员的日常管理机制。包括外出经商党员党组织的定期活动制度，村（社区）党组织与外出党员之间的定期联系制度，镇外出经商党员党总支（服务站）每年向外出党员通报家乡发展情况、招商引资政策的情况通报制度，在外出党员回家休假、过年时进行走访慰问的制度，保障外出经商党员党组织运行的经费保障制度等等，确保外出经商党员教育管理工作有序推进、取得实效。（桃源镇党委组织委员陈朝林）