美美乡村的建设一头连着民生，一头连着乡愁。今年以来，七都镇坚持学习贯彻党的二十大精神，实施高质量党建引领基层治理现代化“根系工程”，加强红帆引领，推行村级“美美指数”管理办法，分别提升三项指数，努力实现美美共治。

全面加强党建

提升“效能指数”

  镇党委高度重视区委第四巡察组的反馈意见，为健全全面从严治党体系，第一时间成立巡察整改工作领导小组，及时召开党委专题会议、专题民主生活会、整改工作推进会等，先后多次分析研讨巡察反馈意见指出的3方面44个问题，制定整改措施，形成具体方案，扎实推动巡察反馈问题整改落到实处。注重引才、留才、用才，打通高层次人才选育用留全链条，今年以来，新增市姑苏创新创业领军人才和吴江区创新创业领军人才各1人，进入省“双创人才”面试答辩4人，进入面试答辩人员占全区比重达25%，创历史新高。新增国家级博士后科研工作站1家（江苏凯伦建材股份有限公司），占全区获评50%。

全力为民服务

提升“幸福指数”

  不断提升“海棠花红”先锋阵地群建设，围绕活动常办、群众常来的目标，2022年新建“事解江村”7处，让党员群众五分钟内享受到家门口的海棠花。选优配强“海棠先锋”队伍，纳入统一管理，配齐力量、强化保障、提升能力，常态化开展入户走访工作。有效发挥“民情日记”作用，采用“到进访”模式，深入群众家中了解困难需求。持续通过“乡贤议事会”“相约星期四”等议事平台了解群众急难愁盼问题。为完善退捕渔民就业，七都镇开办“渔你相伴”工作室，加强创新研究，积极探索促进渔民上岸以后的就业、生活保障各类创新举措，增加创业培训等服务，用好用足相关政策，提升“渔家三代人”生活的幸福感和满意度，相关经验做法经《人民日报》专版报道。

全心创新管理

提升“治理指数”

  加强数字赋能，不断完善基础设施，打造多个智慧公厕，安装智慧系统，持续监测人流量、空气质量，自动启动空气净化，让公厕成为展示美美七都现代化文明高度的新窗口。以“积分制”“清单制”工作方式推进现代乡村治理体系和治理能力现代化，围绕农村人居环境整治、乡风文明、垃圾分类等内容，开发“江村积分通”小程序，村民只需在手机上点开，就能看到检查中自家的得分、在全村的排名和扣分原因，以便立行立改。通过“村民互评、每月评优、全员参与、年底表彰”的方式，充分调动村民参与中心工作的积极性。依托智慧村务系统开发小程序，村民上传现场图片反映人居环境等问题，平台管理员将在72小时内处理办结，让群众成为基层治理的“监督员”，提升基层治理精准度。