今年以来，汾湖高新区（黎里镇）紧扣“一体化”“高质量”两个关键，坚持党管人才原则，全面落实汾彩领军人才评选机制，举办“数智新时代·才聚长三角”精英周汾湖分会场、先进半导体企业“链上云家”人才沙龙等系列活动，姑苏创新团队实现零的突破，全力打造人才集聚、创新驱动的发展格局。

  站在新时代新起点，汾湖将深入贯彻落实党的二十大精神，牢牢把握“坚持为党育人、为国育才，全面提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才”的要求，为汾湖先行启动区建设注入更多人才动能。

构建吸引人才“强磁场”

  围绕产业链布局人才链，瞄准半导体、5G、数字经济等高精尖项目，筛选落地更多高端人才项目。选优配强专业科技招商队伍，不断强化考核激励，激发引才积极性和主动性。用好汾彩领军人才评审机制，完善半导体产业专项人才奖励，构建更具吸引力的人才政策体系。深化与华科大、西交大等高校合作，开展人才科技推介，落地一批人才产业化项目；依托国家级跨区域博士后科研工作站，推动校企对接，加大高层次创新人才的导入。

打造人才创业“主阵地”

  聚力高水平人才集聚平台建设，鼓励康力电梯、英诺赛科、永鼎股份、焜原光电等重点企业和人才企业发挥引才主体作用，深化与6789国际创新港、云孵信息等已签约引才机构合作，吸引集聚海内外人才团队。挖掘景行科创、地平线数字经济产业园等人才资源及申报经验丰富的引才机构，合力瞄准国家级人才申报。协同企业做好高技能人才的排摸和申报，让更多企业和人才享受到人才政策的实惠。

营造拴心留人“好环境”

  持续擦亮“链上云家”人才沙龙活动品牌，针对先进半导体、智能制造、数字经济等企业定期开展沙龙活动，加强区内人才企业、重点企业间的信息互联共通。做好人才服务“店小二”，提供更多人才面对面交流服务，广泛宣传各级人才政策，开展人才申报辅导培训会，统筹项目申报、人才落户、子女入学等人才关切的事宜；围绕“水乡客厅”建设，着力打造汾彩人才社区，力争全年新增高标准人才公寓不少于500套，为人才提供舒适、舒心的创新创业环境。