春华秋实三十载，砥砺笃行育良才。为进一步提升青年干部政治能力和专业能力，着力培养一支铸忠诚、强担当、善作为、形象好的青年干部队伍，传承好、发展好开发区精神，今天（8月29日）下午，吴江开发区举办“砥砺奋进三十载 青春献礼二十大”主题活动暨2022年青年学员培训班成果汇报会。区委常委、吴江开发区党工委副书记、管委会副主任王牟，区委常委、组织部部长、统战部部长杨斌，区人社局局长、太培中心主任张燕出席活动。

  选好干部集聚人才，打好基础振兴发展。活动现场，发布了《关于进一步激励干部担当作为奋力打造“国家级经开区第一方阵”干部队伍的若干意见》《开发区干部培训三年工作规划》《开发区年轻干部“双百”工程培养计划》及文件解析视频，为开发区打造一支“铸忠诚、强担当、善作为”高素质专业化年轻干部先锋队、生力军提供制度性、计划性指导。

  吴江开发区围绕“崇本”实践项目，深入探索“行动支部”工作法，聚焦经济社会事业重点领域，成立了百个支部，凝聚千名党员，攻克百个难题，走出一条具有开发区特色的融入式党建之路。

  为确保百家行动支部工作成效，吴江开发区聘任了一支由10名老干部组成“百家行动支部”导师队伍，确保“行有指导、动有资源”。

  中国浦东干部学院基层社会治理创新研究中心主任、研究员李德通过视频方式，从三个方面点评吴江开发区百家行动支部项目，肯定相关工作。

  现场启动“人社结对 党建联动”惠企服务，在区级机关党工委和吴江开发区机关党委指导下，吴江区人社局机关党委与吴江开发区组织人事和社会保障局党支部强化党建引领，聚焦2022年吴江区用工服务、人才招引、劳动和谐人社三大领域重点工作，定方向、建机制、出实招，制定了一系列党建共建活动项目，并针对企业发展“急难愁盼”问题，重点推出十条惠企项目清单。

  今年是建团百年，现场发布“一葉知青”同里湿地公园青年学习社研学线路，线路推荐官“知小青”现场推介“一葉知青”同里湿地公园青年学习社研学线路，逐一介绍“知青艺术公社”“科普馆”“草本植物园”“银杏码头”“自然课堂”和“‘一葉知青’青年学习社”六大点位及点位任务，进一步提升共青团服务青年实效，加强青年学习教育，吸引更多的青年感受开发区、了解开发区、爱上开发区。

  吴江开发区组织50名青年学员开展了为期10天的全脱产、封闭式培训，采取模块化学习、系统化教学、实战化演练和制度化管理，在加强理论学习，提升履职能力的同时，挥洒汗水，强健体魄，收获友谊。

  培训期间，学员们深入一线开展调查研究，聚焦城市更新、花港湾规划建设、数字经济、争创文明典范城市专项行动、社会基层治理五大课题，专人专班、集中攻坚、定向发力，形成了各自的调研成果，并在活动现场进行了演示和汇报。

三十年筚路蓝缕、砥砺奋进

三十年峥嵘岁月、沧桑巨变

  三十年来，从阡陌农田到苏州南部国际化活力新城，吴江开发区斗志昂扬、阔步迈进了国家级开发区第一方阵。奋斗的脚步从未停歇，崭新的征程已经开启，全体开发区人鼓足“挑重担、扛重责”的精气神，以“再出发”的决心和“再攀高”的胆略，谱写了一曲开放创新的高质量发展美妙乐章，吴江开发区青年将自强不息、赓续血脉，勇做开发区事业的建设者和接班人，助力开发区在时代“赶考”路上，不断刷新成绩单，跑出“加速度”，向着开发区“第四个精彩十年”阔步前进！

  区委组织部副部长、党建办主任吴文青，团区委副书记陈思敏，区委党建办副主任吴怡杉，同里镇、江陵街道，吴江开发区机关各部门主要负责人，百家行动支部导师、党群指导员，“两新”企业党组织书记代表，以及来自吴江开发区机关、镇（街道）、村（社区）的青年学员培训班全体学员参加活动。