今天，区委工作会议召开，深入学习贯彻习近平总书记在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神，全面落实省委、市委工作会议和市委常委会专题调研吴江区工作会议部署要求，总结上半年工作，部署下半年重点任务。全区各级党组织和广大党员干部要深入学习、坚决贯彻本次会议精神，勇挑重担、勇担重责，在创新实干中奋力跑出加速度，坚定走在一体化示范区建设前列。

勇担“防住疫情”之责

  巩固疫情防控成果，考验党组织的执行力和党员干部的担当。要落实疫情防控党员“十带头”，坚持科学精准高效，用好成功经验，保持清醒头脑，增强问题意识，树立结果导向，坚持疫情防控工作党员干部下沉机制，加强防疫应急志愿者队伍储备建设，经常深入群众、深入企业开展常态化疫情防控宣传，坚决筑牢常态化疫情防控网。

勇担“稳住经济”之责

  稳住经济增长不仅是经济问题，更是政治问题、民生问题。要深入落实全区打造“最舒心”营商环境创新行动2022要求，推动各涉企职能部门党组织建立“企业吹哨、部门报到”服务机制，推出更多企业乐见乐享的党建惠企“政策包”，用心用情提供各类要素和服务保障，打造惠企服务直通车，全力以赴助推稳增长、稳预期、扩投资、促消费。

勇担“示范窗口”之责

  一体化示范区建设是吴江发展面临的最大机遇。要抢抓“环太湖科创圈”“吴淞江科创带”建设机遇叠加，用好与省级机关、省属企业、市级机关、市属企业“两级四方”党建结对平台，引聚更多优质项目资源。围绕构建“四向协同”格局，大力推广毗邻党建“六联”工作法，着力打破行政壁垒，为加快推进长三角一体化营造更加广泛、更加紧密的“朋友圈”。

勇担“创新转型”之责

  数字转型、创新驱动是吴江迈出的新步伐。要抓好党建引领产业创新集群建设，聚焦千亿级产业、重点产业链，推动产学研、上下游、大中小企业党建联建共建，在产业链上组建项目研发、技术攻关等“行动支部”。深入实施非公党建组织力标准体系，做好结对联系服务专家工作，以“红色引擎”激发创新转型新动能。

勇担“乐居吴江”之责

  打造“乐居之城”是对以人民为中心的发展思想的生动诠释。要持续深化“党员干部进万家”，落实街道“大工委”、社区“大党委”和“一联双管”机制，记好基层干部入户“民情日记”，听民情、察民意、解民忧。积极投身文明实践活动，以自身模范言行擦亮城市文明底色，助推文明典范城市创建，展现“乐居之城”的现实模样。

勇担“安全发展”之责

  安全发展，事关政治安全、社会安定、人民安宁。要坚持党建引领基层社会治理和安全管理，全面实施“根系工程”，建强党员先锋队伍，推进党建引领“网格吹哨、部门报到”工作机制，以“融入式党建”引领提升基层治理效能，及时发现上报和协调解决矛盾问题，实现党员身边无事故、党员身边无纠纷。

  沧海横流，方显本色。全区各级党组织和广大党员干部要保持“时时放心不下”的责任感，用“铁肩膀”挑起发展“重担子”，让党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

中共苏州市吴江区委组织部

2022年8月10日