日前，江苏省人社厅公布了全省首批特级技师名单，其中苏州市共5人入选，我区占3人，分别为恒力化纤的尹立新、丁霞和亨通光电韦冬三位大师。

  近年来，吴江区积极响应国务院“放管服”改革，致力于畅通技能人才职业发展通道，2019年率先在全省推进职业技能等级认定试点工作，已累计通过职业技能等级认定备案企业144家，培养高技能人才3.8万余人。同时，今年积极组织企业参与全省首批特级技师认定试点工作，我区江苏恒力化纤股份有限公司、江苏亨通光电股份有限公司成功入选全省首批特级技师评聘试点企业名单。经过业绩评审、答辩等环节，最终3人入选全省首批特级技师名单。

尹立新 化纤长城的一块砖

  尹立新，2003年成为恒力人。长期致力于聚酯纤维先进复合技术研究、熔融纺丝在线改性研究、功能性纤维新产品开发等研发工作。先后承担过国家科技支撑计划、国家火炬计划、国家重点新产品计划等重大科技项目，并主持过一步法复合、异形结构吸湿排汗、多异混纤等高品质热湿舒适性功能聚酯长丝开发技术，通过熔体直纺柔性化改造等新技术运用成功开发多个新产品。

  “一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。”2021年，他带领团队，建立了吴江区尹立新纺丝技能大师工作室，为企业及社会输送大量人才，为项目提效增质，始终在生产一线体现自己的价值。

丁霞 一个真正的“恒力人”

  丁霞，2003年院校毕业后加入恒力，从一名普通工人，锻炼逐步成长为岗位技术带头人。在她的带领下，生产部门改善公司产品结构，快速适应并抢夺新兴市场，对现有生产装置设计并进行一系列技术改造;解决了若干重大技术难题，提升了恒力差别化纤维生产能力，助推恒力的差别化纤维成为“拳头”产品。先后主持10余项新产品开发所需配套设备改造。推动产业升级和技术进步，总效益达10亿余元。

  “作为一名恒力人，每天都要问自己如何做得更好，每天都是一个新起点，新征程。”丁霞将继续一步一个脚印做好本职工作，带领恒力技能团队蓬勃发展。

韦冬 一颗扎根装备研发的“螺丝钉”

  韦冬，国家级技能大师工作室领办人，江苏省企业首席技师，入选国家专业人才队伍、江苏省“333人才工程”，荣获“国家科技进步奖”等奖项。从一名普通的中专毕业生，怀揣着“做名出色的技术工”的梦想来到亨通。他打心底里热爱与机器打交道，埋首技术研究有股“拼命三郎”的牛劲，更是敢于创新、精益求精……他用了20多年时间，从一名普通的维修电工逆袭成为国家级技能大师。在韦冬的身上，老辈人的工匠精神得以传承，而他也正敞开怀抱，带领着年轻蓝领们走出自己的康庄大道。

  “首先，作为带头人，你自己要做好表率，身为党员，不能落后；其次，你得注意带领团队成员一起进步，不能独善其身。”韦冬说，在团队建设中，充分发挥党员的先锋模范作用是非常必要的，“要通过自己的努力，激发起团队成员干事创业的热情”。

  企业试行设立特级技师岗位，不是简单地在职业技能等级上多加一级，而是在技能人才职业发展方面进一步打破“天花板”。有效拓展技能人才职业发展通道，不断提高技能人才的经济社会地位。下一步我区将继续深化技能人才培养、评价、使用、激励机制，打造技能人才高地，为吴江高质量发展提供有力的技能人才支撑！