稳就业保民生，建平台促发展。近年来，东太湖度假区持续打造“乐业东太湖”服务品牌，推动高质量就业。去年底，东太湖度假区推出“吴江东太湖度假区企业用工大数据平台”，方便用户从互联网向移动终端靠拢。今天（2月28日），“乐业东太湖”就业服务平台在“美丽苏州湾”微信公众号在线服务栏正式上线，为求职者、用人单位提供更加便捷的服务，实现更加充分、更高质量就业，为全力跑出沪苏同城加速度激发新活力。

“乐业东太湖”就业服务平台有什么功能

  “乐业东太湖”就业服务平台是可以同时在移动终端和PC端操作的互联网服务平台，目前有用工监测、招聘服务、劳动关系三大服务模块，模块部分功能与区人力资源服务平台关联，实现与上级人力资源服务平台无缝衔接。

用工监测

  用工监测模块对辖区内近万家企业参保职工的数量、年龄、性别、学历、工种、地区等信息进行可视化数据分析，可在移动终端和PC端展示，并实时更新企业用工信息、缺工情况，还可以通过全区“用工速递”平台实现人力资源服务机构和企业用工对接服务等。公众号提供企业注册登录、移动端展示功能。

招聘服务

  招聘服务模块给企业和个人提供招聘简讯、校园招聘、职位发布三个功能。企业用户登录后可以直通上级人力资源服务平台发布职位信息、报名参加校招路线并对所有线路每场招聘效果进行实时反馈等；个人用户登录后可查找企业招聘岗位并投简历，企业收到简历会有消息提醒查看。

劳动关系

  劳动关系模块主要由调解信息平台和相关资讯组成，为劳动者、企业人事提供相关信息资讯。调解信息平台登录入口提供案件信息互通、流转等功能，为工作人员提供一个信息化平台，目前正在开发中。

  支持和规范发展新就业形态，是转向高质量发展阶段之后顺应就业新趋势的必然要求。未来，随着数据扩充、功能扩展和服务扩容，“乐业东太湖”就业服务平台将进一步优化服务供给，持续释放新经济、新业态、新模式带来的新动能，培育更多新岗位、新职业、新机会，为满足广大用人单位和求职者日益增长的高质量就业服务需求提供强有力支撑和保障。