吴江区税务局坚持深入学习贯彻习近平总书记关于税收工作的重要论述和关于长三角一体化高质量发展的系列指示要求，深入实施“融入式党建”书记项目，让高质量党建成为推进吴江经济高质量发展的“红色引擎”。

坚持“两个引领”，政治建设有高度

  以贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，推进全区税务系统的政治建设迈上新高度。

  坚持政治引领。将税收工作融入党和国家事业发展大局和全区高质量发展的整体进程中，依托长三角一体化示范区战略优势，推动青吴嘉三地税务机关联合发布《税收党建综合体“六位一体”展望方案》，将组织税费收入、落实税收政策、深化征管改革、防范税收风险、优化营商环境等重点工作放到讲政治的高度去推进落实。

  坚持思想引领。从党史中汲取初心力量，充分整合红色资源，创新学习载体，通过支部联学、专题培训等，扎实开展党史学习教育。加强青年干部的理论武装，创设“双轮驱动、双向发力、双色赋能”的“三双”青年学习机制。成功举办“百年荣光心向党 税映锤红建功业”庆祝党的百年华诞专题汇报演出等系列庆祝活动。

推进“两个融入”，担当作为加速度

  从“问需于民”出发，在“实事利民”落脚，坚持“党管税收”原则，主动融入新发展格局。

  融入一体化发展。始终把示范区建设工作摆在全局工作的中心位置，开设“长三角电子税务局办税专栏”，推进跨省涉税事项互融互通；青吴嘉税法检九部门共同发布《税收司法精诚共治展望方案》，统一长三角区域执法基准；三地税务部门携手制定“数据通”项目方案，积极落实“以数治税”理念。

  融入高质量发展。牢牢把握税务机关的政治属性，把党中央的决策部署积极转化为税收工作的具体措施。积极落实煤电企业减退缓措施，精准落实延缓缴纳税费政策，持续落实深化增值税改革、小微企业普惠性税收减免、应对疫情部分税费优惠等减税降费政策。与团区委共同启动“青税青商 有为有位”成长计划，为青商会企业提供“送政策、优体验、助成长”三方面服务举措。

做好“两篇文章”，践行为民提温度

  坚持以党建为引领，将践行“两在两同”建新功落在为民服务、推动经济社会发展实效上。

  做好“党建惠企”文章。深入开展“两在两同”建新功行动，深化党建惠企专项行动，与106家非公企业开展党建结对共建，组合释放“党建红利”，真正为企业落实真金白银的优享政策。自主研发企业研发费加计扣除信息服务平台，用“新”服务激发企业创新活力和创造动力。积极推行“定制服务广覆盖”行动计划，对千户集团、专精特新等企业精准推送13类政策业务信息；与工信局、金融局签订银税互动“合作备忘录”，助力中小微企业发展。

  做好“智慧办税”文章。建设“长三角一体化示范区智慧办税中心”融入式党建书记项目，发挥信息技术支撑作用，创新推出“数据跑路”云办税、“进厅刷脸”秒推送、“精准画像”信息单等服务项目，推行掌上app快办、自助机便办、一站式帮办、前后台联办、长三角通办等新型税费服务，切实将智慧办税探索实践转变为“我为群众办实事”举措，相关做法得到国家税务总局党史学习教育第三巡回指导组充分肯定。

发挥“两个作用”，基层党建增强度

  以“税映锤红”党建工程为引领，着力构建“一支部一品牌、一小组一亮点、一党员一旗帜”的党建工作新格局。

  发挥党支部战斗堡垒作用。全面推进党支部标准化规范化建设，10个党支部通过全市税务系统党支部“两化”建设达标评审，其中2个被评为示范党支部；基层分局党支部与省、市税务局机关党支部开展“连心联建”活动，有力推动基层党组织建设质量全面提升，2021年被评为荣获苏州市先进基层党组织。

  发挥党员先锋模范作用。落实精准扶贫政策，派驻村第一书记到经济相对薄弱村，为乡村振兴注入“税务合力”。依托“税暖鲈乡·红蓝先锋”党员突击队，积极参与基层社会治理，第一时间为盛泽龙卷风受灾企业送政策、递帮扶；助力疫情防控和文明典范城市创建志愿服务，两年来累计参与各类志愿服务4141人次，累计时长25968小时。