为深入推进“百人百企 助力发展”挂职惠企行动，根据区委组织部统一部署，区委教育工委于近日召开专题工作交流会，对挂职惠企工作进行再推进、再部署。

  　　走访调研：自工作开展以来，区委教育工委高度重视，相关领导多次走访结对企业，和挂职干部一起深入了解企业基本情况，帮助企业强党建、补短板、解难题。

  　　交流推进：交流会上，苏州翔楼新材料股份有限公司党支部书记钱楼生、吴江新吴纺织（佳力高纤）有限公司党支部书记王敏、江苏四通路桥工程有限公司党支部书记费瑜，分别就企业当前的情况和面临的问题进行交流发言。

  　　三位挂职干部针对前期的调研成果进行了汇报并提出下一步工作计划。

  　　吴高富  区教育局职业教育与社会教育科科长，挂任苏州翔楼新材料股份有限公司党支部副书记：企业主要在党员教育培训、党员队伍管理上有所需求。目前，计划于6月上旬组织一次全体党员和入党积极分子的培训，并于7月组织一次全体党员参观学习活动。

  　　胡明根  区教育局主任科员，挂任吴江新吴纺织（佳力高纤）有限公司党支部副书记：企业主要在人才引进和员工队伍建设方面有所需求。近期，计划开辟布置党建阵地，展示企业文化及党员先锋岗风采。

  　　钟金福  苏州青少年科技馆党支部书记，挂任江苏四通路桥工程有限公司党支部副书记：企业主要在丰富党建形式、建强支部发挥作用方面有所需求。计划探索双方党建共建项目，组织开展企业员工子女“走进科技馆”活动。

  　　总结部署：区委教育工委书记、区教育局局长陈宇首先对3家企业代表的到来表示欢迎，对3位挂职同志的工作表示肯定，并对下一阶段的挂职工作进行部署。

  　　一是要认清挂职惠企这项工作的重要意义；二是要保持密切交流并发挥好“四个作用”；三是要结合教育系统优势做好相关服务工作。

  　　下一步，区委教育工委将继续坚持问题导向、目标导向、结果导向，推动挂职干部围绕“宣传落实政策、收集企业诉求、解决实际问题、服务企业发展”等方面开展“零距离”服务，以“师心”践“初心”、以“匠心”换“舒心”，帮助企业渡过难关，进一步助推企业发展。