汾湖高新区牢固树立大抓基层的鲜明导向，结合自身实际，从严从实推进党建工作项目化管理，有效破解部分基层党组织凝聚力不强、创新力不足、执行力不够等难题，推动各基层党组织在党建工作中把握重点、突破难点、凸显亮点。
　　一是命题化设计，突出项目特色。扎实开展党建项目谋划准备工作，通过分领域召开动员会、推进会，发动党员群众积极参与，研究确定党建项目的主题和形式，选出彰显“汾湖特色”的党建项目。经酝酿，确定2016年度重点建设党建项目10个，其中村3个、社区2个、机关事业单位2个、非公企业3个，涵盖法治型党组织建设、社区楼宇党建、党建智慧云平台建设、企业党工共建等基层党建工作领域。
　　二是工程化推进，明确项目责任。设立党建项目工作小组，明确目标任务，对党建项目的经费预算、序时进度等作出合理规划。实行党建项目领导挂钩制，分解项目责任，横向到边、纵向到底落实到具体执行人。各工作小组成员根据规定的时间节点深入基层党组织开展调查研究，紧扣主题拟订项目工作方案。围绕“标准化建设、规范化管理、项目化推进”的要求，按照审定后的工作方案内容，加快推进活动阵地建设、宣传平台搭建、特色载体推广等各项工作。
　　三是科学化考评，巩固项目成果。将“党建工作项目化”实施情况纳入年终目标责任考核，细化考核内容，强化考核结果的科学运用。对确有亮点、初具经验的项目，在汾湖高新区内予以推广；对特色鲜明、运作顺畅、机制完善的项目，通过报刊、微电影等形式积极向上级组织部门报送，努力打造汾湖党建工作亮点品牌。