——我市开展“局企结对、携手共建”活动纪实

　　一年前，20家党建工作基础较扎实的市级机关党组织，怀着一股激动而又倍感责任重大的心情，与20家非公有制企业党组织开始亲切握手；一年后，又有20家市级机关党组织向另外20家非公有制企业党组织伸出了温暖的双手。这就是我市去年开始组织开展的市级机关党组织与非公有制企业党组织“局企结对、携手共建”活动。日前，我们先后来到了横扇、七都、震泽、盛泽等镇的共建企业，从那一张张充满笑意的脸庞上，从那一句句简单直白的话语中，感受到了一年来共建企业党组织深刻而又令人欣喜的变化。
　　“他们让我们知道了党建工作应该做什么、怎么做”
　　说到非公有制企业党建工作时，苏州菀坪缝制设备有限公司董事长、党支部书记潘国明憨憨地笑了：“说真的，刚开始我们还真的不太懂，以为也就平常有空的时候开个会、读一下报纸上的文章而已。”自从和市人事局党支部结对后，第一次党建交流活动就让潘国明感受颇深。那分工明确的班子职责，那规范健全的规章制度，那丰富多彩的组织生活，让潘国明感慨不已。随后，市人事局党支部送来了党员目标管理制度、党员活动日制度、民主评议党员制度、党费收缴制度等一系列规章制度的文本，帮助企业将这些制度上墙，并按照制度的要求开展党建工作。潘国明说：“在这个过程中还真学到了不少东西，以前党员开会就是我读他们听，现在我们学会了组织党员开展讨论活动，让党员发表自己的观点和想法，还真有不少意见采用后取得了不错的效果。”
　　“局企结对、携手共建”一开始，市级机关党组织就是本着“发挥自身党建优势，带动结对企业党组织规范化建设”的宗旨开展工作的。市民政局党总支拿出资金帮助苏州丹龙纺织有限公司建成了党员活动室，添置了投影仪、电脑等电化教育设备，为企业党建活动逐步走上正轨提供了条件；吴江国税局党总支与巨通集团党支部结对后，第一件做的事情就是帮助企业党支部将支部书记岗位责任制、党支部组织体系网络、民主评议党员情况表、党内生活出勤情况、党费收缴统计表等一并上墙公示；市农村商业银行机关党总支与同里印刷有限责任公司党支部提出了“围绕业务抓党建、抓好党建促发展”规划，等等。通过结对共建，第一批20家非公有制企业的党组织绝大部分都做到了活动有阵地、学习有内容、工作有目标，为党的组织生活正常化，工作运行的制度化、规范化奠定了良好的基础。
　　“通过共建活动，我们找到了企业党员发挥先锋模范作用的途径”
　　苏州丹龙纺织有限公司的一起意外事故让企业员工真切地感受到了什么是党员先进性。那是去年夏天的一个晚上，企业刚刚落成的配电间突然发生意外，值班人员立即打电话向企业员工求救。迅速赶来的30名员工很快就把问题解决了。令人惊奇的是，厂里23名党员就有22名赶到现场。事情一传开后， 1600多名企业员工无不对党员们竖起了大拇指。党员们则说，这几天一直在和市民政局的党员开展局企共建活动，对自己的先锋模范作用有了更加深刻的体会，每时每刻总能想起自己的党员身份。
　　通过开展共建活动，非公有制企业党组织在开展党建工作、体现党员先进性上获得了很多启示，找到了实现 “党建促发展、发展促党建”的良性循环之路。这不，丹龙纺织在那起事故后，党支部立即在企业开展了“争先创优”、“党员责任区”、“党员结对帮扶”等活动，教育引导广大党员争做企业生产经营管理活动的标兵，增强了党组织在企业员工中的吸引力。一年来，7名企业青年向党支部递交了入党申请书。平望星光织造有限公司党支部在市建设局机关党总支的指导下，开展了“三有三无三清楚三带头”活动，即艰苦岗位有党员、困难任务有党员、突击任务有党员，党员身边无事故、无次品、无违纪，党员对责任清楚、对生产技术清楚、对职工思想状况清楚，党员带头转变思想观念、带头完成生产指标、带头攻克技术难关，有效地发挥了党员在企业生产中的先锋模范和带头示范作用。
　　“每当我们需要时，他们总是给予我们及时的支持和帮助”
　　苏州菀坪缝制设备有限公司党支部书记潘国明扳着手指头，细数着与市人事局党支部开展共建活动后给企业带来的好处。去年的这个时候，企业每40公斤钢材生产的缝纫机只卖60美金，现在已经卖到了950美金。这很大原因就是市人事局帮助引进和培养科技人才，开展项目研发的结果。市人事局先是与上海紧缺人才培养办公室联系，在企业里开办了“制造现场管理师初级培训班”，对企业班组长进行技能培训；随后积极为企业引进人才牵线搭桥，引进的50多名大中专毕业生现在正在企业的关键岗位上发挥着积极的作用；同时还积极组织企业管理人员参加了国际职业经理人（IPM）资格认证培训班，为企业走在同行业前列提供了强大的人才支撑。
　　市科技局党支部与双塔集团公司党总支结对后，帮助企业争取到了30万元科研经费，1个项目被列入了省火炬计划，该企业去年还被国家科技部定位国家高新技术企业。现如今，企业党员和员工以此为激励，积极开展科技练兵、评比党员技术革新能手、党员科技小发明、党员合理化建议等活动，极大地推动了企业的发展。吴江质监局帮助结对的吴江市震洲喷气织造厂提供质量技术监督法律法规和质量管理业务知识的培训，帮助企业确立先进的质量管理理念，掌握和熟悉应对贸易技术壁垒的方法和措施，促进企业核心竞争力的不断提升。通过开展这些为企业服务的活动，增强了企业对党组织的信赖和对开展党建工作的支持，也进一步丰富了党建工作的形式和内容。
　　“将共建活动搞扎实了，1加1往往就能够大于2”
　　局企共建活动给企业党建工作带来了新的生机和活力，同时也进一步促进了市级机关党建工作的深入开展。市民政局党总支原先结对震泽镇林港村开展扶持工作，去年与苏州丹龙纺织有限公司党支部开展局企共建活动后，双方决定共同扶持林港村。丹龙纺织采取在招收企业员工时优先考虑录用林港村村民的办法，一年来已录用了6名正式员工，招收了20多名村里的中年妇女做临时工，有效缓解了村民的就业问题，实现了促进机关党建、发展企业党建、惠及农村百姓的“三赢”。
　　今年1月份，市环保局党支部与吴江祥盛纺织染整有限公司联合召开了党员冬训大会。在大会上，市环保局党支部全体党员除了与企业党员一同接受党的理论知识教育外，还得到了一份意外的收获。祥盛纺织总裁盛友泉结合自己企业的发展，畅谈了作为一位民营企业家艰苦创业、坚定执着的奋斗历程。冬训大会后，市环保局党支部的党员们普遍表示受到了一次深刻的世界观、人生观和价值观教育。同时，市环保局党支部在与祥盛纺织党支部开展共建活动时，十分注重通过活动促进自己的业务工作。无论是共同举办“为党旗争光辉、为企业争效益”党课，还是共同组织党员参观上海“一大”会址等，市环保局的党员们总是借机会向企业党员宣传环保工作的重要性和必要性，介绍市环保局的工作职责和工作范围，通过企业党员加强对企业全体员工的环保教育。
　　局企结对促党建，携手共建谋新篇。一次有力的握手，不仅仅让非公有制企业感受到了党建工作的热度，更多的是将这种热度渗透到企业肌体的每个细胞里面，使每位非公有制企业党员以昂扬的斗志，以饱满的激情，投身到党的大熔炉里，确保党的事业延绵不断、生生不息。