“我将积极到基层接地气，努力提高自己解决实际问题的能力；我将保持良好的工作状态，用自己的青春和汗水为家乡建设做出力量。”昨天上午，在我区召开的年轻干部“一线工程”集体谈话会上，年轻干部宋莲在发言中表达了自己的心声。
　　当天，区领导梁一波、孙悦良、盛红明、李斌、李铭、李建炯、吴新明出席会议。区委书记梁一波寄语年轻干部：明确职责，尽快转变角色；融入群众，始终求真务实；凝心聚力，坚持团结协作；警钟长鸣，保持清正廉洁。
　　选派年轻干部到基层任职锻炼，是区委落实“一线工程”的重要举措，目的在于加强培养年轻干部，优化干部队伍梯队。2012年，区委选派27名年轻干部到基层一线工作和挂职；2013年选派了8名年轻干部挂职任办事处主任助理；今年，又选派了10名区级机关和企业的后备干部充实到基层一线。
　　梁一波对10名年轻干部提出四点希望和要求。他说，基层是年轻干部接地气、增才干的大熔炉，第一，年轻干部要正确认识、积极对待，努力投入到工作中去；要摆正位置、谦虚谨慎，加强学习和历练；要担起责任、扬长避短，提高能力和本领。第二，在基层工作中，年轻干部务必静下心来，沉下身去做到求真务实，扎扎实实落实好党委、政府的每一项决策，实实在在地做好每一件惠民实事工作。第三，在新的岗位上、新的环境中，大家一定要加强团结协作，做到与人为善，把团结协作作为干事创业的基础。第四，在党风廉政建设方面，请大家坚决守住底线，坚决不碰红线，要做作风建设的表率、严守纪律的表率、廉洁自律的表率。
　　会上，区委常委、组织部部长李铭就10名年轻干部宣读区委任职决定。年轻干部递交了《勤政廉政承诺书》并接受区委赠书。2名新任职年轻干部代表发言表态。