常熟服装城党建工作又上了一个新台阶：基层党组织，特别是非公党组织建设和流动党员管理得到了全面加强，并在实际工作中创立了一套以大市场为特色的大党建工作机制。今年，常熟服装城被常熟授予“创先争优工作先进单位”称号。中组部基层组织建设年蹲点组有关负责人指出，常熟服装城为全国市场党建、尤其是非公党组织建设和流动党员管理工作作出了示范，常熟服装城创立的“大市场为特色的大党建工作机制”值得向全国推广。
　　一项项非公党建工作制度、一张张流动党员优质服务卡、一个个党建活动共享阵地，将常熟服装城区域内的非公党员、流动党员和党组织紧紧联系在一起，这是通过今年开展的基层组织建设年工作取得的实实在在成效。
　　常熟服装城基层组织建设年工作自二月下旬启动以来，常熟服装城党工委依据区域特色，结合服装城以市场为主体、以经营户为主要服务对象的工作重点，在提升非公党建水平、加强流动党员管理、服务商户党建上积极探索。
　　作为全国最大的服装服饰批发市场，常熟服装城下设8大直属管理市场和20多家外办市场，市场营业面积达300万平方米，店铺、摊位达3万多个。来自全国各地10万多经营人员落户商城经营，市场旺季日均人流量达30万人次以上。这种大型的批发市场，典型特色就是门店式规模以下企业多，流动人口多。
　　常熟服装城党工委现有的92个基层党组织中，非公支部就达到51个，登记的流动党员达到232名。由于门店式企业普遍在6人以下，流动党员游离在组织之外，一直是党建工作的难点。为此，常熟服装城党工委通过非公党组织提升、流动党员规范管理“两大工程”强化组织网络，筑牢非公党组织基石；　通过建立活动阵地共享制度、建立流动党员管理制度和创新党员教育思路“三项举措”提升组织管理；通过为经营户党员在创建诚信市场中发挥作用、为经营户党员发挥自我管理作用、为经营户党员积极参与创先争优和为积极引导经营户党员回馈社会搭建“四块平台”，以引导党员作用发挥，有力推动了基础组织建设年工作的开展。
　　为促进党员经营户创业、兴业，常熟服装城近年来每年在经营户中开展“商海十佳”、常熟市“十佳个体工商户”、“优秀共产党员”评选，并在今年“七一”期间首次评选了14名优秀流动党员。同时，引导经营户党员在社会公益活动中体现自身价值。常熟服装城党工委积极通过开展各种社会公益活动，发动党员救灾赈灾、走访福利院、与贫困学生结对帮扶等，引导党员回馈社会，践行党员先进性。