2006年12月下旬，根据年初确定的工作目标，市人才工作领导小组对2006年度各镇、开发区党政领导干部科技、人才工作目标责任制完成情况进行了考核。考核共分6大类26项具体内容，涵盖了科技和人才工作的开发力度、组织管理、政策体系、教育培养、项目合作、载体建设、资金支持等各个方面。
　　此次考核采取分片集中听汇报、查台帐以及各镇、开发区互评的形式开展。考核小组将根据互评情况和检查情况，综合评选出科技人才工作综合奖1名，科技工作专项奖2名，人才工作专项奖2名。